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23 pistes pour engager et motiver ses apprenantes et apprenants lors de formations en ligne
14 janvier 2021
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Enseigner à distance, c’est enseigner à des apprenants qui ne sont pas en face de soi. La motivation à apprendre est différente. Les interactions aussi. La question de l’isolement prend une tout autre signification. Enseigner à distance, c’est apprendre à vaincre la distance, voire à vaincre les différentes distances qui s'installent entre le formateur et les apprenants. Une distance spatiale, technologique, temporelle, culturelle, sociale, affective, et surtout pédagogique (la plus difficile à vaincre).
Comment faire pour engager les apprenants dans les formations en ligne? Il faut chercher à vaincre les distances, et ce, afin de leur permettre de vivre une expérience des plus positives, tout en développant des compétences ou en réalisant des apprentissages pérennes.
En fait, ce n’est peut-être tout simplement pas la bonne question à poser. Peut-être faut-il comprendre qu’il y a des enseignements efficaces, en personne, et à distance. A contrario, il y a également des enseignements moins efficaces, en personne et à distance. La clé, pour engager les apprenants dans les formations en ligne, reposerait alors dans la recherche de stratégies qui améliorent l’enseignement ou l’apprentissage.